Калькулятор рабочих дней
Сколько рабочих и выходных дней между двумя датами, с праздниками и переносами.
С 1 января 2026 по 16 августа 2026 включительно
150 рабочих дней
Всего 228 календарных дней, из них выходных и праздничных 78.
2026 год целиком
В 2026 году 247 рабочих дней и 118 выходных вместе с праздниками. Переносы установлены документом: Постановление Правительства РФ от 24.09.2025 № 1466.
Сколько рабочих дней в месяце
В среднем в месяце около двадцати одного рабочего дня, но разброс за год заметный: от 15 до 23. Январь всегда самый короткий из-за новогодних каникул, а месяцы без праздников дают максимум.
| Месяц | Рабочих | Выходных | Всего |
|---|---|---|---|
| Январь | 15 | 16 | 31 |
| Февраль | 19 | 9 | 28 |
| Март | 21 | 10 | 31 |
| Апрель | 22 | 8 | 30 |
| Май | 19 | 12 | 31 |
| Июнь | 21 | 9 | 30 |
| Июль | 23 | 8 | 31 |
| Август (текущий) | 21 | 10 | 31 |
| Сентябрь | 22 | 8 | 30 |
| Октябрь | 22 | 9 | 31 |
| Ноябрь | 20 | 10 | 30 |
| Декабрь | 22 | 9 | 31 |
Числа посчитаны тем же календарём, что и форма выше: праздники из статьи 112 Трудового кодекса, переносы из постановления Правительства.
Что считается нерабочим
Суббота и воскресенье, а также двенадцать нерабочих праздничных дней из статьи 112 Трудового кодекса: новогодние каникулы с 1 по 6 и 8 января, Рождество 7 января, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня и 4 ноября. Сверх этого Правительство ежегодно переносит отдельные выходные, чтобы соединить праздник с уик-эндом. Перенос работает в обе стороны: суббота может стать рабочей, а будний день выходным.
Откуда данные
Календарь собран из первоисточников: самой статьи 112 и постановлений Правительства о переносах, а не скопирован из чужого сервиса. Поэтому он не зависит от чужого аптайма и не устареет молча: год, на который постановление ещё не вышло, помечается прямо в ответе. Данные сверены 3 августа 2026.
Когда праздник выпадает на выходной
По части 2 статьи 112 выходной в таком случае не пропадает, а сдвигается на следующий рабочий день. Например, 8 марта 2026 года пришлось на воскресенье, значит нерабочим становится понедельник 9 марта. Из этого правила есть исключение: новогодние каникулы с 1 по 8 января. Их совпадения с субботой и воскресеньем Правительство переносит отдельно и не подряд, а туда, где выходной полезнее: обычно к майским праздникам или к концу декабря. Именно поэтому число рабочих дней в году нельзя вывести формулой: его каждый год определяет отдельный документ.
Чем это отличается от обычного счёта
Сроки в договорах и законах пишут по-разному: «в течение 10 дней» это календарные дни, «в течение 10 рабочих дней» только будни по календарю выше. Разница на длинных сроках заметная: тридцать рабочих дней это примерно полтора календарных месяца. Если нужен простой счёт подряд, без пропусков, поможет калькулятор дней на главной, а дату через N дней покажет отдельная страница.
Всё посчиталось верно?
Частые вопросы
Считается ли суббота рабочим днём?
Обычная суббота и воскресенье считаются выходными. Но если Правительство перенесло выходной с субботы на другой день, эта суббота становится рабочей, и калькулятор её учитывает.
Так бывает перед длинными праздниками: выходной уезжает вперёд, чтобы удлинить каникулы, а сама суббота отрабатывается.
Учитываются ли переносы выходных?
Да, и не по памяти, а по тексту актов. Праздничные дни берутся из статьи 112 Трудового кодекса, а переносы из ежегодных постановлений Правительства: заведены годы с 2020 по 2026, и номер постановления за выбранный год показан прямо под расчётом.
Учтено и правило части 2 статьи 112: когда праздник попадает на выходной, выходной уезжает на следующий рабочий день. Без этого правила в году набегает лишняя пара рабочих дней.
Можно ли посчитать рабочие дни 2027 года?
Пока нет. Постановление о переносах выходных на 2027 год ещё не вышло, опубликован только проект, а проект меняется. Мы не подставляем догадку молча: даты 2027 года калькулятор посчитает по статье 112 и предупредит, что переносы неизвестны.
Как только постановление опубликуют, календарь обновится, и на странице появится его номер.
Как считать рабочие дни по договору?
Обычно срок в рабочих днях начинают отсчитывать со следующего дня после события: со дня подписания, получения претензии, оплаты. Сам день события в срок не входит.
Этот калькулятор считает оба крайних дня, и над результатом так и сказано: «включительно». Поэтому началом указывайте не дату события, а следующий за ней день, иначе в срок попадёт лишний. Точную формулировку смотрите в своём договоре, она бывает и другой.